Semua tulisan dari LD

D3/S1

Info Loker PT Griya Mitra Persada – SYSTEM INFRA ENGINEER – Bogor

Tinggalkan komentar

System Infra Engineer

Deskripsi Pekerjaan

PT Griya Mitra Persada membuka lowongan kerja untuk posisi System Infra Engineer yang akan bertanggung jawab dalam mendesain, mengelola, dan memelihara infrastruktur TI perusahaan termasuk server, storage, jaringan, dan sistem keamanan. Kandidat yang terpilih akan bekerja sama dengan tim IT untuk memastikan stabilitas dan efisiensi sistem, mengelola backup data, serta melakukan pemantauan dan troubleshooting terhadap insiden yang berkaitan dengan infrastruktur TI.

Organisasi Perekrut

PT Griya Mitra Persada

Lokasi Kerja

Bogor, Jawa Barat, Indonesia

Gaji

Gaji disesuaikan dengan pengalaman dan kompetensi kandidat.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Infrastruktur & Jaringan TI

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait
  • Berpengalaman minimal 2 tahun di bidang infrastruktur TI
  • Memahami server virtualization, cloud computing, dan jaringan
  • Mampu bekerja secara tim maupun individu

Tanggung Jawab

  • Mengelola infrastruktur TI termasuk server, storage, dan jaringan
  • Melakukan monitoring, maintenance, dan troubleshooting sistem
  • Menyusun laporan dan dokumentasi teknis
  • Menjaga keamanan data dan ketersediaan layanan TI

Keahlian

  • Network Administration
  • Virtualization (VMware/Hyper-V)
  • Cloud Platform (AWS, Azure, GCP)
  • System Monitoring & Troubleshooting

Cara Melamar

Kirimkan CV dan lamaran Anda ke: recruitment@griyamitrapersada.co.id

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan System Infra Engineer di PT Griya Mitra Persada?
System Infra Engineer bertanggung jawab untuk merancang, mengelola, dan memelihara infrastruktur sistem TI, termasuk server, jaringan, sistem penyimpanan data, dan keamanan sistem agar operasional perusahaan berjalan lancar dan efisien.

Apa saja tugas System Infra Engineer?
Tugas utama mencakup instalasi dan konfigurasi server, pemantauan performa sistem, penanganan troubleshooting, pengelolaan jaringan internal, serta memastikan keamanan dan ketersediaan sistem TI secara optimal.

System Infra Engineer lulusan apa?
Posisi ini umumnya membutuhkan lulusan minimal S1 dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang lain yang relevan dengan teknologi informasi dan jaringan.

Berapa gaji System Infra Engineer di PT Griya Mitra Persada?
Gaji untuk posisi System Infra Engineer di PT Griya Mitra Persada wilayah Bogor berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp9.000.000 per bulan, tergantung pengalaman kerja, keahlian teknis, dan tanggung jawab yang diemban.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Griya Mitra Persada atau melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Jangan lupa mencantumkan posisi “System Infra Engineer” dan penempatan “Bogor” pada subjek email atau formulir lamaran.

D3/S1

Info Loker PT KAPIT MAS – HR Staff – Denpasar

Tinggalkan komentar

HR Staff

Deskripsi Pekerjaan

PT KAPIT MAS sedang membuka lowongan untuk posisi HR Staff yang akan bertanggung jawab terhadap pelaksanaan administrasi personalia, pengelolaan data karyawan, proses rekrutmen, absensi, serta pengarsipan dokumen kepegawaian. Kandidat diharapkan memiliki pengetahuan dasar terkait undang-undang ketenagakerjaan, mampu bekerja secara teliti dan rapi, serta berkoordinasi dengan departemen terkait untuk memastikan kelancaran operasional HR di perusahaan.

Organisasi Perekrut

PT KAPIT MAS

Lokasi Kerja

Denpasar, Bali, Indonesia

Gaji

Gaji akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman kandidat.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Human Resources / Administrasi SDM

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Manajemen, Psikologi, atau bidang terkait
  • Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang HR menjadi nilai tambah
  • Menguasai Microsoft Office dan sistem HRIS
  • Teliti, komunikatif, dan memiliki integritas tinggi

Tanggung Jawab

  • Menangani administrasi kepegawaian dan data karyawan
  • Melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi
  • Mengelola absensi dan perizinan karyawan
  • Membantu pelaksanaan kegiatan pelatihan dan evaluasi kerja

Keahlian

  • Administrasi HR
  • Rekrutmen dan seleksi
  • Komunikasi interpersonal
  • Penguasaan UU Ketenagakerjaan

Cara Melamar

Kirimkan lamaran dan CV Anda ke: hrd@kapitmas.com

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan HR Staff di PT KAPIT MAS?
HR Staff bertugas menjalankan fungsi administrasi sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengelolaan data karyawan, absensi, hingga mendukung proses pelatihan dan pengembangan karyawan.

Apa saja tugas HR Staff?
Tugas HR Staff meliputi melakukan proses seleksi dan rekrutmen, mengelola data administrasi karyawan, memantau kehadiran, menangani BPJS dan payroll, serta membantu pelaksanaan kebijakan dan prosedur perusahaan di bidang HR.

HR Staff lulusan apa?
Posisi HR Staff umumnya membutuhkan lulusan minimal S1 dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau jurusan lain yang relevan dengan bidang sumber daya manusia.

Berapa gaji HR Staff di PT KAPIT MAS?
Rata-rata gaji HR Staff di PT KAPIT MAS wilayah Denpasar berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp6.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman dan kualifikasi pelamar.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT KAPIT MAS atau melamar melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Cantumkan posisi “HR Staff” dan penempatan “Denpasar” pada subjek email atau formulir lamaran.

SMA/SMK

Info Loker PT Adhigana Perkasa Mandiri – Telemarketing – Cilegon

Tinggalkan komentar

Telemarketing

Deskripsi Pekerjaan

PT Adhigana Perkasa Mandiri membuka kesempatan kerja untuk posisi Telemarketing yang bertanggung jawab dalam menjangkau calon pelanggan melalui telepon untuk menawarkan produk atau layanan perusahaan. Kandidat yang terpilih akan bekerja dalam tim pemasaran untuk mencapai target penjualan, menjelaskan produk secara jelas, menangani pertanyaan pelanggan, serta menjaga hubungan baik dengan klien. Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik menjadi kunci keberhasilan dalam posisi ini.

Organisasi Perekrut

PT Adhigana Perkasa Mandiri

Lokasi Kerja

Cilegon, Banten, Indonesia

Gaji

Gaji disesuaikan dengan pengalaman dan hasil kinerja (komisi tersedia).

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Telemarketing / Sales Call Center

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK
  • Berpengalaman di bidang telemarketing lebih disukai
  • Komunikatif dan persuasif
  • Mampu menggunakan komputer dan aplikasi perkantoran

Tanggung Jawab

  • Menghubungi calon pelanggan melalui telepon
  • Menjelaskan produk/layanan secara jelas dan menarik
  • Mencapai target penjualan yang ditentukan
  • Membuat laporan hasil panggilan dan prospek

Keahlian

  • Komunikasi dan negosiasi
  • Teknik penjualan
  • Kemampuan presentasi
  • Penggunaan CRM (Customer Relationship Management)

Cara Melamar

Silakan kirimkan CV dan surat lamaran ke alamat email berikut: hrd@adhiganaperkasa.co.id

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Telemarketing di PT Adhigana Perkasa Mandiri?
Pekerjaan seorang telemarketing adalah menghubungi calon pelanggan melalui telepon untuk menawarkan produk atau layanan perusahaan, menjelaskan keunggulan produk, serta membujuk pelanggan agar tertarik melakukan pembelian.

Apa saja tugas Telemarketing?
Tugas telemarketing meliputi melakukan panggilan ke prospek pelanggan, menjelaskan produk atau jasa, menangani pertanyaan dari pelanggan, mencatat respon, dan mencapai target penjualan yang ditetapkan.

Telemarketing lulusan apa?
Posisi telemarketing biasanya terbuka untuk lulusan minimal SMA/SMK. Namun, latar belakang pendidikan di bidang komunikasi, pemasaran, atau manajemen akan menjadi nilai tambah.

Berapa gaji Telemarketing di PT Adhigana Perkasa Mandiri?
Rata-rata gaji untuk posisi telemarketing di PT Adhigana Perkasa Mandiri di Cilegon berkisar antara Rp3.000.000 hingga Rp5.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman serta capaian target yang diperoleh (termasuk insentif/komisi).

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Adhigana Perkasa Mandiri atau melamar melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Pastikan untuk mencantumkan posisi “Telemarketing” dan lokasi “Cilegon” pada subjek email atau formulir lamaran.

SMA/SMK

Info Loker PT Anugerah Barokah Cakrawala – KOKI – Banjarmasin

Tinggalkan komentar

KOKI

Deskripsi Pekerjaan

PT Anugerah Barokah Cakrawala membuka lowongan untuk posisi Koki yang akan bertanggung jawab dalam menyiapkan, mengolah, dan menyajikan makanan sesuai dengan standar kebersihan dan cita rasa perusahaan. Posisi ini membutuhkan kemampuan memasak berbagai jenis menu, mengelola bahan makanan, menjaga kebersihan dapur, serta bekerja sama dengan tim dapur untuk memastikan kelancaran operasional harian. Koki juga diharapkan mampu berinovasi dengan menu dan menjaga konsistensi rasa serta tampilan makanan.

Organisasi Perekrut

PT Anugerah Barokah Cakrawala

Lokasi Kerja

Banjarmasin, Kalimantan Selatan, Indonesia

Gaji

Gaji akan disesuaikan berdasarkan pengalaman dan keahlian.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Jasa Boga & Katering

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan jurusan Tata Boga
  • Berpengalaman sebagai koki minimal 1 tahun
  • Menguasai berbagai teknik memasak
  • Menjaga kebersihan dan sanitasi dapur

Tanggung Jawab

  • Menyiapkan bahan makanan dan memasak sesuai resep
  • Menjaga kualitas dan tampilan hidangan
  • Mengelola stok bahan makanan dan kebersihan dapur
  • Bekerja sama dengan tim dapur dan pelayanan

Keahlian

  • Teknik memasak
  • Manajemen waktu
  • Kreativitas dalam menyajikan makanan
  • Kebersihan dan sanitasi dapur

Cara Melamar

Kirimkan lamaran melalui email resmi: hrd@anugerahbarokah.co.id

SMA/SMK

Info Loker PT. Sinar Galesong Pratama – Partman – Manado

Tinggalkan komentar

Partman

Deskripsi Pekerjaan

PT. Sinar Galesong Pratama membuka lowongan kerja untuk posisi Partman yang akan bertanggung jawab dalam pengelolaan suku cadang kendaraan bermotor. Posisi ini mencakup pengelolaan stok, permintaan dan distribusi spare part, pemesanan kepada supplier, serta pendataan keluar masuk barang. Kandidat yang dicari harus mampu bekerja dengan sistem inventory, memiliki ketelitian tinggi, serta mampu bekerja sama dengan tim teknisi dan divisi lainnya untuk memastikan kelancaran proses servis kendaraan pelanggan.

Organisasi Perekrut

PT. Sinar Galesong Pratama

Lokasi Kerja

Manado, Sulawesi Utara, Indonesia

Gaji

Gaji akan diinformasikan saat proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Logistik & Gudang

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan jurusan Teknik Otomotif atau Administrasi
  • Pengalaman di bidang spare part otomotif menjadi nilai tambah
  • Terampil dalam penggunaan komputer dan sistem inventory
  • Teliti dan mampu bekerja dalam tim

Tanggung Jawab

  • Mengelola stok dan permintaan spare part
  • Mengatur pengeluaran dan penerimaan barang
  • Membuat laporan inventaris secara berkala
  • Berkoordinasi dengan teknisi dan bagian servis

Keahlian

  • Manajemen inventory
  • Administrasi gudang
  • Penggunaan sistem komputerisasi
  • Komunikasi dan kerja tim

Cara Melamar

Kirimkan lamaran melalui situs rekrutmen atau email resmi perusahaan: hrd@sgp-group.com

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Partman?
Partman adalah staf yang bertanggung jawab dalam pengelolaan suku cadang kendaraan, termasuk pencatatan stok, pemesanan, penyimpanan, dan distribusi ke bagian teknisi atau pelanggan.

Partman tugasnya apa?
Tugas Partman meliputi pengecekan dan pengelolaan stok suku cadang, memastikan ketersediaan spare part, melakukan input data ke sistem gudang, serta membantu permintaan suku cadang dari teknisi atau pelanggan dengan cepat dan akurat.

Partman lulusan apa?
Umumnya, posisi ini terbuka untuk lulusan minimal SMA/SMK, khususnya jurusan Teknik Otomotif atau Administrasi. Pengalaman di bagian gudang atau suku cadang akan menjadi nilai tambah.

Berapa gaji di PT. Sinar Galesong Pratama untuk posisi Partman?
Rata-rata gaji Partman di wilayah Manado berkisar antara Rp3.000.000 hingga Rp4.500.000 per bulan, tergantung pada pengalaman dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT. Sinar Galesong Pratama atau melalui platform rekrutmen seperti Jobstreet atau langsungditerima.com. Cantumkan posisi “Partman” dan lokasi “Manado” pada subjek email atau formulir lamaran.

D3/S1

Info Loker Halodoc – Sales Supervisor Farmasi (Pekanbaru)

Tinggalkan komentar

Sales Supervisor Farmasi

Deskripsi Pekerjaan

Halodoc membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Supervisor Farmasi di wilayah Pekanbaru. Posisi ini bertanggung jawab untuk mengelola dan memimpin tim penjualan farmasi, mencapai target penjualan yang telah ditetapkan, serta menjalin hubungan baik dengan apotek dan mitra farmasi. Kandidat akan mengawasi aktivitas sales harian, melakukan analisis pasar, memberikan pelatihan dan motivasi kepada tim, serta memastikan distribusi produk Halodoc berjalan optimal. Kandidat ideal adalah seseorang yang memiliki kemampuan leadership yang kuat, pengalaman di bidang farmasi atau healthcare, serta orientasi terhadap hasil dan pelayanan pelanggan.

Organisasi Perekrut

Halodoc

Lokasi Kerja

Pekanbaru, Riau, Indonesia

Gaji

Gaji kompetitif dan akan diinformasikan saat proses wawancara.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Sales & Marketing

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan jurusan Farmasi atau Kesehatan
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Sales Supervisor
  • Memahami distribusi farmasi dan dinamika pasar lokal
  • Kemampuan memimpin tim dan analisa data penjualan

Tanggung Jawab

  • Memimpin dan mengembangkan tim sales farmasi
  • Mengelola strategi penjualan di area Pekanbaru
  • Membangun hubungan baik dengan apotek dan klien
  • Monitoring pencapaian target dan membuat laporan rutin

Keahlian

  • Sales planning & negotiation
  • Leadership & coaching
  • Analisis pasar dan data
  • Komunikasi dan relasi pelanggan

Cara Melamar

Kirim lamaran melalui situs resmi Halodoc: halodoc.com/karir

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Sales Supervisor Farmasi?
Sales Supervisor Farmasi bertanggung jawab untuk memimpin tim sales dalam menjual produk farmasi, menjalin hubungan dengan apotek, klinik, dan rumah sakit, serta memastikan pencapaian target penjualan di wilayah yang ditentukan.

Sales Supervisor Farmasi tugasnya apa?
Tugas utamanya meliputi mengelola dan memotivasi tim sales, menyusun strategi penjualan, menganalisis data pasar, melakukan kunjungan ke pelanggan, serta memastikan produk Halodoc tersebar secara optimal di channel farmasi.

Sales Supervisor Farmasi lulusan apa?
Biasanya dibutuhkan lulusan minimal D3 atau S1 dari jurusan Farmasi, Marketing, Manajemen, atau jurusan lain yang relevan. Pengalaman di bidang penjualan farmasi sangat diutamakan.

Berapa gaji di Halodoc untuk posisi Sales Supervisor Farmasi?
Gaji rata-rata Sales Supervisor Farmasi di Pekanbaru berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp9.000.000 per bulan, tergantung pengalaman, kinerja, dan kompensasi tambahan seperti insentif penjualan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi Halodoc atau melalui platform rekrutmen terpercaya seperti Jobstreet atau Langsungditerima.com. Cantumkan posisi “Sales Supervisor Farmasi” dan lokasi “Pekanbaru” pada subjek email atau formulir lamaran.

SMA/SMK

Info Loker Barista – Scako Coffee and Resto – Balikpapan

Tinggalkan komentar

Barista

Deskripsi Pekerjaan

Scako Coffee and Resto membuka lowongan kerja untuk posisi Barista. Tugas utama meliputi meracik dan menyajikan berbagai jenis minuman kopi dan non-kopi dengan standar tinggi, memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, menjaga kebersihan area kerja, serta memastikan ketersediaan bahan dan perlengkapan di bar. Kandidat yang dicari adalah individu yang antusias terhadap dunia kopi, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan mampu bekerja dalam tim di lingkungan kerja yang dinamis.

Organisasi Perekrut

Scako Coffee and Resto

Lokasi Kerja

Balikpapan, Kalimantan Timur, Indonesia

Gaji

Gaji akan diinformasikan saat proses wawancara.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Food & Beverage

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK
  • Memiliki pengalaman sebagai barista menjadi nilai tambah
  • Berpenampilan rapi dan menarik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan dalam tim

Tanggung Jawab

  • Menyajikan minuman sesuai standar
  • Memberikan pelayanan ramah kepada pelanggan
  • Menjaga kebersihan area bar dan peralatan
  • Mengelola stok bahan baku minuman

Keahlian

  • Teknik dasar membuat kopi
  • Customer service
  • Kerapian dan kecepatan kerja
  • Pengetahuan dasar tentang mesin espresso

Cara Melamar

Silakan kirim lamaran melalui email ke: hrd@scakobalikpapan.com

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Barista?
Barista adalah seseorang yang bertanggung jawab untuk meracik dan menyajikan minuman kopi dan non-kopi, serta memberikan pelayanan yang ramah kepada pelanggan di kedai kopi atau restoran.

Barista tugasnya apa?
Tugas utama Barista meliputi menyiapkan minuman sesuai resep, mengoperasikan mesin kopi, menjaga kebersihan area kerja, menerima pesanan, serta memberikan pelayanan pelanggan yang baik dan cepat.

Barista lulusan apa?
Pekerjaan sebagai Barista umumnya dapat diisi oleh lulusan SMA/SMK sederajat. Namun, pelatihan atau pengalaman di bidang food & beverage akan menjadi nilai tambah.

Berapa gaji di Scako Coffee and Resto untuk posisi Barista?
Gaji rata-rata Barista di Balikpapan, termasuk di Scako Coffee and Resto, berkisar antara Rp3.000.000 hingga Rp4.500.000 per bulan, tergantung pengalaman, shift kerja, dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran langsung ke outlet Scako Coffee and Resto di Balikpapan atau melalui email/laman resmi mereka. Cantumkan posisi “Barista” dan lokasi “Balikpapan” pada subjek email atau formulir lamaran.

D3/S1

Info Loker PT Taman Wisata Jogja – Supervisor Marketing – Yogyakarta

Tinggalkan komentar

Supervisor Marketing

Deskripsi Pekerjaan

PT Taman Wisata Jogja membuka kesempatan berkarir untuk posisi Supervisor Marketing yang bertanggung jawab dalam merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi strategi pemasaran guna meningkatkan daya tarik dan jumlah pengunjung destinasi wisata. Kandidat terpilih akan memimpin tim marketing, menjalin kerja sama dengan mitra bisnis, serta menyusun kampanye promosi online maupun offline. Posisi ini membutuhkan individu yang kreatif, komunikatif, serta memiliki kemampuan analisis pasar yang baik untuk mencapai target perusahaan.

Organisasi Perekrut

PT Taman Wisata Jogja

Lokasi Kerja

Yogyakarta, DI Yogyakarta, Indonesia

Gaji

Gaji disesuaikan dengan pengalaman dan kompetensi.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Marketing & Promotion

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Pemasaran, Komunikasi, atau relevan
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang pemasaran, lebih disukai di industri pariwisata
  • Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
  • Berorientasi pada target dan kreatif dalam menyusun strategi promosi

Tanggung Jawab

  • Mengelola tim marketing untuk mencapai target promosi
  • Menyusun rencana pemasaran jangka pendek dan panjang
  • Menjalin kerja sama dengan media dan mitra pariwisata
  • Melakukan analisis pasar dan tren wisata

Keahlian

  • Strategi pemasaran
  • Negosiasi dan komunikasi
  • Manajemen tim
  • Digital marketing

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran Anda melalui email ke: hrd@tamanwisatajogja.co.id

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Supervisor Marketing?
Supervisor Marketing bertanggung jawab untuk merencanakan, mengawasi, dan mengevaluasi kegiatan pemasaran guna meningkatkan brand awareness dan penjualan produk atau layanan perusahaan.

Supervisor Marketing tugasnya apa?
Tugas Supervisor Marketing meliputi menyusun strategi pemasaran, mengelola tim marketing, menganalisis tren pasar, membuat laporan performa kampanye, serta menjalin hubungan baik dengan mitra bisnis dan pelanggan.

Supervisor Marketing lulusan apa?
Umumnya dibutuhkan lulusan minimal S1 dari jurusan Marketing, Manajemen, Komunikasi, atau jurusan terkait lainnya. Pengalaman di bidang pemasaran juga menjadi nilai tambah penting.

Berapa gaji di PT Taman Wisata Jogja untuk posisi Supervisor Marketing?
Rata-rata gaji posisi Supervisor Marketing di Yogyakarta berada pada kisaran Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan, tergantung pengalaman, kualifikasi, dan tanggung jawab yang diemban.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Taman Wisata Jogja atau melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Cantumkan posisi “Supervisor Marketing” dan lokasi “Yogyakarta” pada subjek email atau formulir lamaran.

SMA/SMK

Info Loker Head Chef – Jardin – Malang

Tinggalkan komentar

Head Chef

Deskripsi Pekerjaan

Jardin membuka lowongan untuk posisi Head Chef yang akan bertanggung jawab atas keseluruhan operasional dapur, termasuk perencanaan menu, pengawasan staf dapur, pengendalian kualitas makanan, pengelolaan persediaan bahan baku, serta memastikan kebersihan dan standar keamanan pangan terpenuhi. Kandidat yang terpilih diharapkan memiliki kreativitas tinggi dalam menciptakan menu, kemampuan manajerial yang baik, serta pengalaman kuat dalam bidang kuliner. Posisi ini ideal bagi individu yang berorientasi pada kualitas dan kepuasan pelanggan.

Organisasi Perekrut

Jardin

Lokasi Kerja

Malang, Jawa Timur, Indonesia

Gaji

Gaji kompetitif, disesuaikan dengan pengalaman dan keahlian.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Culinary / Food & Beverage

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan lulusan perhotelan atau kuliner
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Head Chef atau posisi serupa
  • Kreatif dan memiliki pemahaman tentang tren kuliner terkini
  • Kemampuan memimpin tim dan bekerja di bawah tekanan

Tanggung Jawab

  • Mengelola dan mengawasi operasional dapur
  • Mengembangkan dan memperbarui menu
  • Menjaga standar kualitas makanan dan kebersihan dapur
  • Melatih dan mengevaluasi kinerja staf dapur

Keahlian

  • Manajemen dapur
  • Kreativitas kuliner
  • Kepemimpinan
  • Pengetahuan keamanan pangan

Cara Melamar

Silakan kirimkan CV dan portofolio menu Anda melalui email ke: recruitment@jardin.co.id

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Head Chef?
Head Chef adalah posisi yang bertanggung jawab penuh atas operasional dapur, termasuk perencanaan menu, pengawasan tim dapur, pengendalian kualitas makanan, serta memastikan efisiensi dan kebersihan dapur.

Head Chef tugasnya apa?
Tugas utama Head Chef meliputi merancang resep dan menu, memimpin dan melatih staf dapur, mengatur stok bahan makanan, menjaga kualitas dan penyajian makanan, serta memastikan semua kegiatan dapur sesuai dengan standar keamanan pangan.

Head Chef lulusan apa?
Biasanya Head Chef merupakan lulusan dari jurusan Tata Boga, Kuliner, atau Perhotelan. Namun, pengalaman kerja yang solid di dapur profesional sering kali lebih diutamakan daripada latar belakang pendidikan formal.

Berapa gaji di Jardin untuk posisi Head Chef?
Rata-rata gaji untuk Head Chef di restoran seperti Jardin di Malang berkisar antara Rp8.000.000 hingga Rp12.000.000 per bulan, tergantung pengalaman, keahlian kuliner, dan tanggung jawab yang diemban.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan portofolio keahlian memasak ke email resmi Jardin atau mengikuti proses rekrutmen melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Cantumkan posisi “Head Chef” dan lokasi “Malang” pada subjek email atau formulir lamaran.

SMA/SMK

Info Loker PT Smoe Indonesia – Welder / Scaffolder – Batam

Tinggalkan komentar

Loker Welder / Scaffolder di PT Smoe Indonesia Batam Terbaru 2025

PT Smoe Indonesia membuka lowongan untuk posisi Welder / Scaffolder di Batam. Segera bergabung dan kembangkan karier Anda bersama perusahaan konstruksi terkemuka ini.

PT Smoe Indonesia

Address:

Batam, Kepulauan Riau

Batam, Kepulauan Riau, ID

Deskripsi Pekerjaan Welder / Scaffolder PT Smoe Indonesia

PT Smoe Indonesia mencari tenaga kerja profesional untuk mengisi posisi Welder / Scaffolder. Kandidat akan bekerja dalam proyek fabrikasi dan konstruksi berat.

Job Title: Welder / Scaffolder

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pengelasan struktur baja sesuai standar keselamatan.
  • Memasang dan membongkar perancah (scaffold) secara efisien dan aman.
  • Memastikan hasil kerja sesuai dengan spesifikasi teknik.
  • Menjaga kebersihan dan keselamatan area kerja.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
  • Pengalaman sebagai welder atau scaffolder minimal 2 tahun.
  • Memiliki sertifikat pengelasan atau scaffolding lebih diutamakan.
  • Sehat jasmani dan rohani, serta siap bekerja shift.

Informasi Gaji di PT Smoe Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirimkan CV dan surat lamaran terbaru Anda melalui email ke recruitment@smoe.com atau kunjungi situs resmi PT Smoe Indonesia. Pastikan Anda mencantumkan posisi yang dilamar pada subjek email.

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Welder / Scaffolder?
Welder bertugas melakukan pengelasan komponen logam sesuai spesifikasi teknik, sedangkan Scaffolder bertugas merakit, membongkar, dan memastikan keamanan perancah (scaffolding) yang digunakan dalam proyek konstruksi.

Welder / Scaffolder tugasnya apa?
Welder bertugas mengelas sambungan logam untuk konstruksi atau perakitan komponen, memastikan kekuatan dan kualitas hasil las. Scaffolder bertugas membangun dan membongkar perancah, melakukan pengecekan keselamatan struktur, dan memastikan sesuai dengan standar keselamatan kerja.

Welder / Scaffolder lulusan apa?
Posisi ini umumnya terbuka untuk lulusan SMA/SMK, terutama jurusan Teknik Pengelasan, Teknik Konstruksi, atau yang memiliki sertifikasi kompetensi di bidang pengelasan dan scaffolding.

Berapa gaji di PT Smoe Indonesia?
Rata-rata gaji untuk posisi Welder / Scaffolder di PT Smoe Indonesia di Batam berkisar antara Rp5.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan, tergantung pengalaman, keterampilan, dan sertifikasi yang dimiliki.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Smoe Indonesia atau mengikuti proses rekrutmen melalui platform lowongan kerja seperti Langsungditerima.com. Cantumkan posisi “Welder / Scaffolder” dan lokasi “Batam” pada subjek email atau formulir lamaran.