Arsip Kategori: D3/S1

D3/S1

Baramulti Marine Group – Operation Supervisor – Boyolali

Tinggalkan komentar

Operation Supervisor

Deskripsi Pekerjaan

Baramulti Marine Group membuka lowongan kerja untuk posisi Operation Supervisor yang akan bertanggung jawab atas pengawasan dan pengendalian aktivitas operasional harian di lapangan. Posisi ini mencakup koordinasi tim kerja, pemantauan kinerja operasional, pengelolaan jadwal kerja, serta pelaporan hasil kegiatan kepada manajemen. Kandidat diharapkan mampu mengidentifikasi potensi hambatan operasional dan memberikan solusi tepat guna demi kelancaran proses produksi atau distribusi. Operation Supervisor juga dituntut untuk menjaga kepatuhan terhadap standar keselamatan kerja dan prosedur operasional perusahaan.

Organisasi Perekrut

Baramulti Marine Group

Lokasi Kerja

Boyolali, Jawa Tengah, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Operasional & Supervisi

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Teknik, Logistik, atau Manajemen
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi serupa
  • Mampu mengatur tim dan membuat laporan kerja
  • Terbiasa bekerja dengan target dan sistem shift

Tanggung Jawab

  • Mengawasi aktivitas operasional harian
  • Menyusun jadwal kerja tim operasional
  • Membuat laporan aktivitas dan pencapaian kerja
  • Menjaga kepatuhan terhadap SOP dan K3

Keahlian

  • Manajemen operasional
  • Kepemimpinan & koordinasi tim
  • Pemecahan masalah
  • Microsoft Office & pelaporan

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa itu posisi Operation Supervisor di Baramulti Marine Group?
Operation Supervisor bertanggung jawab dalam mengelola operasional harian, pengawasan tim, dan memastikan proses kerja sesuai dengan SOP di bidang logistik, pertambangan, atau kelautan sesuai divisi perusahaan.

Apa saja tugas utama posisi ini?

  • Mengatur dan mengawasi aktivitas operasional lapangan.
  • Menyusun jadwal kerja dan memastikan efisiensi operasional.
  • Memastikan keselamatan kerja (K3) dan kepatuhan SOP.
  • Membuat laporan operasional harian/mingguan/bulanan.
  • Berkoordinasi dengan tim logistik, manajemen, dan vendor.

Apa kualifikasi minimal untuk melamar posisi ini?

  • Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan dari jurusan Teknik, Manajemen, atau Logistik.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi serupa, khususnya di industri logistik, pertambangan, atau kelautan.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang baik.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki orientasi pada target.
  • Bersedia ditempatkan di Boyolali dan melakukan perjalanan dinas jika diperlukan.

Fresh graduate boleh melamar?
Fresh graduate dipersilakan melamar jika memiliki latar belakang organisasi atau magang yang relevan, namun kandidat dengan pengalaman lebih diutamakan.

Benefit dan fasilitas apa saja yang didapat?

  • Gaji pokok kompetitif sesuai pengalaman dan tanggung jawab.
  • Tunjangan makan, transportasi, dan insentif operasional.
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
  • Jenjang karier dan pelatihan pengembangan profesional.

Bagaimana cara melamar?
Kamu bisa mengirimkan lamaran ke:
📧 recruitment@baramultigroup.co.id
dengan subjek email:
[Lamaran Operation Supervisor – Boyolali – Nama Anda]

Atau melalui portal rekrutmen resmi Baramulti Group:
🌐 www.baramultigroup.co.id → Menu “Karir”.

Kenapa memilih Baramulti Marine Group?

  • Merupakan bagian dari grup perusahaan pertambangan besar di Indonesia.
  • Stabil secara finansial dan operasional.
  • Lingkungan kerja yang mendorong pertumbuhan dan profesionalisme.
  • Kesempatan berkembang di sektor strategis nasional.
D3/S1

PT Traktor Nusantara – Parts & Service Sales – Klaten

Tinggalkan komentar

Parts & Service Sales

Deskripsi Pekerjaan

PT Traktor Nusantara membuka lowongan untuk posisi Parts & Service Sales yang akan bertanggung jawab dalam aktivitas penjualan suku cadang dan layanan purna jual kepada pelanggan. Kandidat terpilih akan berperan dalam menjaga dan meningkatkan kepuasan pelanggan melalui pelayanan teknis, konsultasi produk, serta memberikan solusi terbaik terkait kebutuhan spare parts dan perawatan alat berat maupun mesin industri. Posisi ini juga melibatkan kegiatan promosi produk, analisis pasar, serta pencapaian target penjualan. Kandidat diharapkan memiliki kemampuan komunikasi yang baik, orientasi pada pelanggan, serta mampu membangun hubungan jangka panjang dengan klien industri.

Organisasi Perekrut

PT Traktor Nusantara

Lokasi Kerja

Klaten, Jawa Tengah, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Sales & Technical Support

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau bidang relevan
  • Pengalaman kerja di bidang penjualan atau layanan purna jual menjadi nilai tambah
  • Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
  • Memiliki SIM A dan bersedia melakukan perjalanan dinas

Tanggung Jawab

  • Menjual suku cadang dan layanan purna jual kepada pelanggan
  • Memberikan konsultasi teknis terkait produk
  • Mencapai target penjualan yang telah ditetapkan
  • Membangun dan mempertahankan hubungan dengan pelanggan

Keahlian

  • Pengetahuan teknis alat berat atau mesin industri
  • Kemampuan negosiasi dan komunikasi
  • Manajemen pelanggan
  • Analisis kebutuhan dan solusi teknis

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa itu posisi Parts & Service Sales di PT Traktor Nusantara?
Posisi ini bertanggung jawab untuk menjual suku cadang (parts) dan layanan purna jual (after-sales service) kepada pelanggan industri dan pertanian, serta membangun relasi bisnis yang berkelanjutan.

Apa saja tugas utamanya?

  • Menawarkan produk suku cadang dan layanan servis ke pelanggan.
  • Menyusun dan mencapai target penjualan.
  • Menjaga relasi dengan pelanggan lama dan mencari pelanggan baru.
  • Memberikan solusi teknis dan layanan purna jual.
  • Melakukan kunjungan rutin dan follow-up kebutuhan pelanggan.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan?

  • Pendidikan minimal D3/S1, jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Otomotif, atau jurusan terkait.
  • Pengalaman di bidang sales menjadi nilai tambah, namun fresh graduate dipersilakan melamar.
  • Mampu berkomunikasi dan bernegosiasi dengan baik.
  • Memiliki SIM C dan bersedia melakukan kunjungan lapangan.
  • Bersedia ditempatkan di Klaten.

Apakah pekerjaan ini bersifat mobile?
Ya, karena pekerjaan ini melibatkan kunjungan ke lokasi pelanggan secara rutin, maka kandidat harus siap bekerja secara mobile dan di lapangan.

Bagaimana sistem gaji dan benefit-nya?

  • Gaji pokok kompetitif (kisaran Rp5.000.000 – Rp6.000.000 untuk pemula).
  • Tunjangan transportasi dan komunikasi.
  • Komisi/incentive berdasarkan penjualan.
  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan.
  • Peluang pelatihan dan pengembangan karier.

Bagaimana cara melamar?
Anda dapat melamar melalui:

Apa keunggulan bekerja di PT Traktor Nusantara?

  • Anak perusahaan gabungan dari Astra International dan Hitachi Construction Machinery.
  • Lingkungan kerja profesional dan mendukung pengembangan karyawan.
  • Stabilitas kerja di perusahaan besar dengan jenjang karier jelas.
  • Berkesempatan menjual produk ternama seperti Kubota, Massey Ferguson, dan lainnya.
D3/S1

PT Mondelēz Indonesia – Mondelez Unstoppable Sales Force Program 2025 – Gresik

Tinggalkan komentar

Mondelez Unstoppable Sales Force Program 2025

Deskripsi Pekerjaan

PT Mondelēz Indonesia membuka pendaftaran untuk Mondelez Unstoppable Sales Force Program 2025, sebuah program pengembangan karir yang ditujukan bagi talenta muda yang siap membangun karir di bidang penjualan (Sales). Program ini akan memberikan pelatihan intensif, pembelajaran langsung dari para profesional berpengalaman, serta pengalaman lapangan di berbagai wilayah untuk mengembangkan kemampuan strategis dan taktis dalam dunia penjualan. Peserta akan ditempatkan di lini bisnis utama perusahaan dan berkontribusi dalam mencapai target distribusi, eksekusi pasar, serta memperkuat hubungan dengan pelanggan. Program ini merupakan jalur cepat menuju jenjang karir profesional di bidang Sales bersama Mondelēz Indonesia.

Organisasi Perekrut

PT Mondelēz Indonesia

Lokasi Kerja

Gresik, Jawa Timur, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Sales Development Program

Kualifikasi

  • Lulusan minimal S1 dari semua jurusan (diutamakan jurusan bisnis, pemasaran, atau terkait)
  • Fresh graduate atau maksimal 2 tahun pengalaman kerja
  • Memiliki minat kuat di bidang penjualan dan pengembangan bisnis
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
  • Siap ditempatkan di berbagai lokasi di Indonesia

Tanggung Jawab

  • Mengikuti pelatihan dan rotasi dalam berbagai aspek penjualan
  • Mendukung aktivitas penjualan dan eksekusi di pasar
  • Menjalin hubungan dengan pelanggan dan distributor
  • Berpartisipasi dalam proyek pengembangan strategi penjualan

Keahlian

  • Komunikasi interpersonal
  • Negosiasi dan persuasi
  • Analisis data dasar
  • Manajemen waktu
  • Kemampuan adaptasi di lingkungan kerja dinamis

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa itu Mondelez Unstoppable Sales Force Program?
Ini adalah program pengembangan karier khusus dari PT Mondelēz Indonesia untuk membentuk tenaga penjualan yang tangguh dan siap berkarier di dunia FMCG (Fast-Moving Consumer Goods). Program ini cocok untuk fresh graduate yang ingin memulai karier di bidang Sales.

Apa saja yang akan dipelajari dalam program ini?
Peserta akan mendapatkan:

  • Pelatihan intensif tentang strategi penjualan dan distribusi produk.
  • On-the-job training langsung di area penjualan.
  • Pendampingan oleh mentor profesional.
  • Pemahaman tentang pasar dan perilaku konsumen Indonesia.
  • Pengembangan soft skill (komunikasi, negosiasi, leadership).

Kualifikasi apa yang dibutuhkan?

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, lebih disukai dari bidang pemasaran, manajemen, atau bisnis.
  • Fresh graduate dipersilakan melamar.
  • Memiliki SIM C dan kendaraan pribadi.
  • Bersedia ditempatkan di Gresik atau wilayah Jawa Timur.
  • Komunikatif, percaya diri, dan memiliki semangat belajar tinggi.

Apakah ini program kontrak atau permanen?
Program ini merupakan program pengembangan (entry-level) selama periode tertentu (biasanya 6–12 bulan). Setelah program, peserta yang lolos evaluasi akan berpeluang besar untuk diangkat menjadi Sales Supervisor atau posisi permanen lainnya di Mondelēz.

Berapa estimasi gaji di program ini?
Gaji trainee diperkirakan sekitar Rp5.000.000 – Rp6.000.000 per bulan, ditambah insentif penjualan, tunjangan, dan fasilitas kendaraan kerja di beberapa area.

Bagaimana cara melamar program ini?
Pelamar dapat mengunjungi:

Apa keunggulan bekerja di PT Mondelēz Indonesia?

  • Brand internasional dengan produk terkenal (Oreo, Cadbury, Toblerone, dll).
  • Program pelatihan kelas dunia.
  • Budaya kerja yang inklusif dan kolaboratif.
  • Peluang rotasi dan promosi yang jelas.
D3/S1, SMA/SMK

PT Tah Sung Hung (TSH) – General Affair (Purchasing Team) – Sidoarjo

Tinggalkan komentar

General Affair (Purchasing Team)

Deskripsi Pekerjaan

PT Tah Sung Hung (TSH) membuka lowongan kerja untuk posisi General Affair (Purchasing Team) yang akan bertanggung jawab dalam mendukung operasional perusahaan melalui pengadaan barang dan jasa, memastikan ketersediaan kebutuhan kantor, melakukan negosiasi dengan vendor, serta menjamin proses pembelian berjalan efisien dan sesuai prosedur. Kandidat yang terpilih akan bekerja sama dengan tim GA dan divisi lainnya untuk memastikan kelancaran operasional harian perusahaan.

Organisasi Perekrut

PT Tah Sung Hung (TSH)

Lokasi Kerja

Sidoarjo, Jawa Timur, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

General Affair / Purchasing

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan D3/S1 segala jurusan
  • Pengalaman di bidang General Affair atau Purchasing menjadi nilai tambah
  • Mampu bernegosiasi dan berkomunikasi dengan baik
  • Teliti dan mampu bekerja dalam tim

Tanggung Jawab

  • Melakukan pembelian dan pengadaan barang sesuai kebutuhan kantor
  • Menjaga hubungan baik dengan supplier
  • Mengatur logistik dan distribusi barang
  • Melakukan pencatatan dan dokumentasi pembelian

Keahlian

  • Negosiasi
  • Manajemen pembelian
  • Komunikasi efektif
  • Kemampuan administrasi dan dokumentasi

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa itu posisi General Affair (Purchasing Team) di PT Tah Sung Hung (TSH)?
Posisi General Affair dalam tim Purchasing bertanggung jawab untuk pengadaan barang dan jasa operasional perusahaan serta memastikan kebutuhan fasilitas dan perlengkapan kantor/pabrik terpenuhi secara efisien.

Apa saja tugas utama General Affair (Purchasing Team) di TSH Sidoarjo?
Tugas-tugas utamanya meliputi:

  • Melakukan proses pembelian barang operasional perusahaan.
  • Menjalin kerja sama dengan vendor/supplier.
  • Mengelola inventaris perlengkapan kantor dan fasilitas umum.
  • Membuat laporan pembelian dan dokumentasi administrasi GA.
  • Menyusun permintaan pembelian sesuai kebutuhan divisi terkait.

Kualifikasi apa saja yang dibutuhkan?

  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau D3, diutamakan jurusan Administrasi, Logistik, atau Manajemen.
  • Berpengalaman di bidang General Affair atau Purchasing minimal 1 tahun (fresh graduate dipertimbangkan).
  • Memiliki kemampuan negosiasi, komunikasi, dan administrasi yang baik.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office, terutama Excel.

Berapa estimasi gaji untuk posisi ini di Sidoarjo?
Estimasi gaji berkisar antara Rp3.500.000 – Rp5.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kemampuan individu.

Bagaimana cara melamar di PT Tah Sung Hung untuk posisi ini?
Pelamar bisa mengirimkan lamaran melalui:

  • Email resmi HRD PT TSH (jika tersedia)
  • Job portal seperti Jobstreet atau situs lowongan kerja lokal.
    Subjek email: Lamaran General Affair – Sidoarjo 2025 – [Nama Anda]

Apakah tersedia jenjang karier di posisi ini?
Ya. Karyawan dengan performa baik berpeluang naik jabatan ke posisi Senior Purchasing, GA Supervisor, atau pindah ke divisi lain yang relevan.

D3/S1

PT DENSO Indonesia – Marketing OEM Officer – Tebing Tinggi

Tinggalkan komentar

Marketing OEM Officer

Deskripsi Pekerjaan

PT DENSO Indonesia membuka kesempatan berkarir sebagai Marketing OEM Officer untuk mendukung kegiatan pemasaran dan hubungan dengan Original Equipment Manufacturer (OEM). Posisi ini bertanggung jawab dalam pengelolaan data pelanggan, forecast penjualan, serta koordinasi dengan tim internal dan klien OEM.

Perusahaan

PT DENSO Indonesia

Lokasi

Tebing Tinggi, Sumatera Utara, Indonesia

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori

Pemasaran / Hubungan Pelanggan

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan (lebih diutamakan Marketing, Manajemen, Teknik Industri)
  • Fresh graduate dipersilakan melamar
  • Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office
  • Berbahasa Inggris aktif menjadi nilai tambah

Tanggung Jawab

  • Melakukan koordinasi dengan klien OEM terkait kebutuhan produk
  • Mengelola forecast penjualan dan memastikan ketersediaan produk
  • Membuat laporan pemasaran dan data penjualan
  • Menjalin hubungan baik dengan pelanggan OEM

Keahlian

  • Marketing OEM
  • Data Analysis
  • Microsoft Excel
  • Public Speaking
  • Customer Relationship Management

Cara Melamar

Kirimkan CV dan lamaran lengkap Anda melalui: https://www.denso.com/id/id/careers/

Kunjungi Situs Resmi PT DENSO Indonesia

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa itu posisi Marketing OEM Officer di PT DENSO Indonesia?
Marketing OEM Officer adalah posisi yang berfokus pada pengelolaan dan pengembangan hubungan bisnis dengan pelanggan OEM (Original Equipment Manufacturer), seperti pabrikan otomotif, untuk menyediakan komponen atau suku cadang kendaraan.

Apa saja tugas Marketing OEM Officer di PT DENSO Indonesia wilayah Tebing Tinggi?
Beberapa tanggung jawab utama antara lain:

  • Menjalin komunikasi dengan klien OEM.
  • Menyusun strategi pemasaran dan penjualan komponen otomotif.
  • Menganalisis tren pasar dan permintaan klien.
  • Menyusun laporan penjualan dan forecast.
  • Menyelaraskan permintaan klien dengan produksi dan pengiriman barang.

Lulusan apa yang bisa melamar posisi ini?
Minimal lulusan S1 Manajemen, Marketing, Teknik Industri, atau Teknik Mesin, dengan kemampuan komunikasi dan analisis yang baik.
Pengalaman di bidang marketing atau otomotif menjadi nilai tambah.

Berapa gaji Marketing OEM Officer di PT DENSO Indonesia wilayah Tebing Tinggi?
Gaji rata-rata berkisar antara Rp6.000.000 – Rp8.500.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kemampuan negosiasi.

Apakah fresh graduate bisa melamar posisi ini?
Bisa, asalkan memiliki kemampuan komunikasi, analisis, dan minat di industri otomotif. Namun, kandidat dengan pengalaman minimal 1 tahun di bidang marketing lebih diutamakan.

Bagaimana cara melamar posisi Marketing OEM Officer di DENSO Tebing Tinggi?
Kamu bisa melamar melalui:

  • Email HRD DENSO Indonesia (jika tersedia)
  • Portal lowongan kerja resmi seperti Jobstreet, Kalibrr, atau website DENSO Indonesia
    Subjek email: Lamaran Marketing OEM Officer – Tebing Tinggi 2025 – [Nama Anda]
D3/S1

PT Malindo Feedmill Tbk – Tax Staff – Bau-Bau

Tinggalkan komentar

Tax Staff

Deskripsi Pekerjaan

PT Malindo Feedmill Tbk sedang membuka lowongan untuk posisi Tax Staff. Tanggung jawab utama mencakup pelaporan pajak, memastikan kepatuhan terhadap peraturan perpajakan yang berlaku, serta mendukung audit pajak dan administrasi perpajakan perusahaan.

Perusahaan

PT Malindo Feedmill Tbk

Lokasi

Bau-Bau, Sulawesi Tenggara, Indonesia

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori

Keuangan / Pajak

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi / Perpajakan
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang perpajakan (Fresh graduate dipersilakan melamar)
  • Memahami peraturan perpajakan Indonesia
  • Memiliki sertifikasi Brevet A & B lebih disukai

Tanggung Jawab

  • Menyiapkan dan melaporkan SPT Masa dan Tahunan
  • Melakukan rekonsiliasi pajak bulanan
  • Berkoordinasi dengan kantor pajak terkait permintaan data dan klarifikasi
  • Mendukung proses audit pajak

Keahlian

  • Perpajakan
  • Akuntansi
  • Microsoft Excel
  • Analisa data

Cara Melamar

Kirimkan lamaran lengkap Anda ke: https://malindofeedmill.com/career

Kunjungi Situs Resmi Perusahaan

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Tax Staff di PT Malindo Feedmill Tbk?
Tax Staff bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses perpajakan perusahaan, mulai dari perhitungan, pelaporan, hingga pembayaran pajak sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku.

Apa saja tugas Tax Staff di Bau-Bau?
Tugas utamanya meliputi:

  • Menyusun laporan SPT PPh dan PPN bulanan/tahunan.
  • Melakukan rekonsiliasi pajak.
  • Memastikan kepatuhan pajak sesuai regulasi.
  • Berkoordinasi dengan konsultan pajak atau kantor pajak bila diperlukan.
  • Membuat dokumentasi bukti potong pajak dan arsip perpajakan lainnya.

Lulusan apa yang bisa melamar posisi Tax Staff?
Minimal lulusan S1 Akuntansi, Perpajakan, atau Keuangan. Diutamakan yang memiliki sertifikat Brevet A & B dan pengalaman minimal 1 tahun di bidang pajak (fresh graduate tetap dipertimbangkan).

Berapa gaji Tax Staff di PT Malindo Feedmill Tbk wilayah Bau-Bau?
Rata-rata gaji untuk posisi Tax Staff di wilayah Bau-Bau berkisar antara Rp4.500.000 – Rp6.500.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kemampuan teknis.

Bagaimana cara melamar kerja Tax Staff di PT Malindo Feedmill Tbk?
Pelamar dapat mengirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung ke email resmi HRD PT Malindo Feedmill Tbk atau melalui portal rekrutmen seperti Jobstreet, Karir.com, atau Glints.
Subjek email: Lamaran Tax Staff – Bau-Bau 2025 – [Nama Anda]

D3/S1, SMA/SMK

PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division) – Admin Produksi – Parepare

Tinggalkan komentar

Admin Produksi

Deskripsi Pekerjaan

PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division) membuka kesempatan karir untuk posisi Admin Produksi yang bertugas mengelola administrasi produksi secara efektif dan akurat, mendukung kelancaran proses produksi, serta memastikan data produksi tercatat dengan rapi dan dapat dipertanggungjawabkan. Kandidat akan berkoordinasi dengan tim produksi untuk memastikan semua dokumen, laporan, dan kebutuhan administrasi tersedia dan terorganisir dengan baik.

Organisasi Perekrut

PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division)

Lokasi Kerja

Parepare, Sulawesi Selatan, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Administrasi Produksi

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan D3 Administrasi atau bidang relevan
  • Memiliki pengalaman di bidang administrasi produksi lebih disukai
  • Teliti, terorganisir, dan mampu bekerja dalam tim
  • Menguasai Microsoft Office terutama Excel

Tanggung Jawab

  • Mengelola dan mengorganisir dokumen administrasi produksi
  • Membuat laporan produksi harian dan mingguan
  • Berkoordinasi dengan tim produksi untuk kebutuhan administrasi
  • Memastikan kelancaran proses administrasi produksi

Keahlian

  • Administrasi dan pengarsipan
  • Microsoft Office (Excel, Word)
  • Komunikasi dan koordinasi
  • Manajemen waktu dan detail oriented

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Admin Produksi?
Admin Produksi bertugas mengelola administrasi terkait proses produksi, seperti pencatatan data produksi, pengaturan jadwal, dan koordinasi antar bagian produksi agar berjalan lancar.

Apa saja tugas Admin Produksi?
Tugas utamanya meliputi:

  • Mencatat dan mengolah data produksi harian.
  • Membuat laporan produksi dan stok bahan baku.
  • Mengatur jadwal kerja dan distribusi tugas produksi.
  • Berkoordinasi dengan bagian lain untuk kelancaran proses produksi.

Lulusan apa yang cocok untuk posisi Admin Produksi?
Lulusan SMA/SMK atau D3 dengan latar belakang administrasi, manajemen produksi, teknik industri, atau jurusan terkait.

Berapa gaji Admin Produksi di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Rata-rata gaji Admin Produksi di Parepare berkisar antara Rp3.500.000 – Rp5.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Charoen Pokphand Indonesia atau mengikuti proses rekrutmen melalui platform lowongan kerja terpercaya. Cantumkan subjek email “Lamaran Admin Produksi – Parepare” agar lamaran mudah diproses.

D3/S1

PT Rekind Daya Mamuju – Procurement Staff – Bontang

Tinggalkan komentar

Procurement Staff

Deskripsi Pekerjaan

PT Rekind Daya Mamuju membuka kesempatan karir untuk posisi Procurement Staff yang bertanggung jawab dalam pengelolaan proses pengadaan barang dan jasa secara efisien dan sesuai kebutuhan perusahaan. Kandidat akan melakukan koordinasi dengan supplier, melakukan negosiasi harga, serta memastikan kualitas dan ketepatan waktu pengiriman barang. Posisi ini juga berperan dalam mendukung kelancaran operasional perusahaan melalui pengelolaan pembelian yang efektif dan administrasi pengadaan yang rapi.

Organisasi Perekrut

PT Rekind Daya Mamuju

Lokasi Kerja

Bontang, Kalimantan Timur, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Procurement & Purchasing

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan jurusan Teknik, Manajemen, atau Bisnis
  • Memiliki pengalaman di bidang procurement atau purchasing lebih disukai
  • Kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik
  • Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan

Tanggung Jawab

  • Mengelola proses pengadaan barang dan jasa sesuai kebutuhan perusahaan
  • Melakukan negosiasi harga dan koordinasi dengan supplier
  • Memastikan pengiriman tepat waktu dan kualitas barang sesuai standar
  • Membuat laporan pengadaan dan administrasi pendukung

Keahlian

  • Negosiasi dan komunikasi efektif
  • Manajemen pengadaan
  • Administrasi dan dokumentasi
  • Penguasaan perangkat lunak procurement (nilai tambah)

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Procurement Staff?
Procurement Staff bertanggung jawab untuk mengelola proses pengadaan barang dan jasa yang dibutuhkan perusahaan agar berjalan efisien dan sesuai anggaran.

Apa saja tugas Procurement Staff?
Tugas utama meliputi:

  • Melakukan pemilihan dan negosiasi dengan vendor atau supplier.
  • Mengelola permintaan pembelian dan dokumen pengadaan.
  • Memastikan ketersediaan bahan/material tepat waktu.
  • Melakukan pengawasan kualitas barang dan harga.

Lulusan apa yang cocok untuk posisi Procurement Staff?
Lulusan minimal D3 atau S1 di bidang Manajemen, Teknik Industri, Ekonomi, atau bidang terkait pengadaan dan logistik.

Berapa gaji Procurement Staff di PT Rekind Daya Mamuju?
Rata-rata gaji Procurement Staff di Bontang sekitar Rp4.000.000 – Rp6.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Rekind Daya Mamuju atau melalui platform lowongan kerja terpercaya. Cantumkan subjek email “Lamaran Procurement Staff – Bontang” agar proses seleksi lebih lancar.

D3/S1, SMA/SMK

PT Bank Artha Graha Internasional Tbk – Teller – Singkawang

Tinggalkan komentar

Teller

Deskripsi Pekerjaan

PT Bank Artha Graha Internasional Tbk membuka kesempatan karir untuk posisi Teller yang bertugas memberikan layanan transaksi perbankan secara cepat, akurat, dan ramah kepada nasabah. Kandidat akan bertanggung jawab dalam menerima setoran, penarikan, pembayaran, serta layanan kas lainnya, menjaga keamanan transaksi, dan memastikan kepuasan nasabah. Posisi ini berperan penting dalam mendukung operasional cabang dan membangun hubungan baik dengan nasabah.

Organisasi Perekrut

PT Bank Artha Graha Internasional Tbk

Lokasi Kerja

Singkawang, Kalimantan Barat, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Customer Service

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, diutamakan D3/S1 terkait perbankan atau manajemen
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah
  • Teliti dan jujur dalam menangani transaksi keuangan
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan dalam tim

Tanggung Jawab

  • Melayani transaksi setoran, penarikan, dan pembayaran nasabah
  • Memastikan keamanan dan ketepatan transaksi kas
  • Mengelola administrasi transaksi dan laporan kas harian
  • Memberikan pelayanan yang cepat dan ramah kepada nasabah

Keahlian

  • Komunikasi interpersonal
  • Ketelitian dan akurasi
  • Pengetahuan dasar perbankan
  • Pelayanan pelanggan

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Teller?
Teller bertugas melayani transaksi keuangan nasabah di kantor cabang bank secara langsung, seperti setor, tarik tunai, transfer, dan pembayaran.

Apa saja tugas Teller?
Tugas utama meliputi:

  • Melayani setoran dan penarikan tunai nasabah.
  • Memproses transaksi pembayaran dan transfer.
  • Menjaga keamanan dan keakuratan transaksi keuangan.
  • Memberikan informasi produk dan layanan perbankan kepada nasabah.

Lulusan apa yang cocok untuk posisi Teller?
Lulusan minimal SMA/SMK atau D3 di bidang Administrasi, Akuntansi, atau bidang terkait perbankan.

Berapa gaji Teller di PT Bank Artha Graha Internasional Tbk?
Rata-rata gaji Teller di Singkawang sekitar Rp3.000.000 – Rp4.500.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Bank Artha Graha Internasional Tbk atau melalui portal lowongan kerja terpercaya. Cantumkan subjek email “Lamaran Teller – Singkawang” agar proses seleksi lebih mudah.

D3/S1

PT Kosmetika Global Indonesia – Formulator Staff – Sibolga

Tinggalkan komentar

Formulator Staff

Deskripsi Pekerjaan

PT Kosmetika Global Indonesia membuka kesempatan karir untuk posisi Formulator Staff yang bertanggung jawab mengembangkan dan merancang formula produk kosmetik yang aman dan efektif. Kandidat akan melakukan riset bahan baku, melakukan uji coba formula, serta memastikan produk sesuai dengan standar kualitas dan regulasi yang berlaku. Posisi ini penting untuk mendukung inovasi produk dan menjaga kualitas produk kosmetik perusahaan agar selalu memenuhi kebutuhan pasar dan tren kecantikan terkini.

Organisasi Perekrut

PT Kosmetika Global Indonesia

Lokasi Kerja

Sibolga, Sumatera Utara, Indonesia

Gaji

Informasi gaji akan diinformasikan selama proses rekrutmen.

Jenis Pekerjaan

FULL_TIME

Kategori Pekerjaan

Research & Development

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Farmasi, Kimia, atau Teknik Kimia
  • Pengalaman dalam formulasi produk kosmetik diutamakan
  • Memahami bahan baku kosmetik dan standar keamanan produk
  • Teliti, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim

Tanggung Jawab

  • Mengembangkan formula produk kosmetik baru
  • Melakukan uji coba dan evaluasi produk
  • Memastikan produk sesuai dengan standar mutu dan regulasi
  • Bekerja sama dengan tim produksi dan quality control

Keahlian

  • Formulasi kosmetik
  • Riset bahan baku
  • Pengujian produk
  • Komunikasi dan kolaborasi tim

Cara Melamar

Silakan kirimkan lamaran melalui situs berikut: langsungditerima.com/careers

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

Apa pekerjaan Formulator Staff?
Formulator Staff bertugas mengembangkan dan merancang formula produk kosmetik agar memenuhi standar kualitas dan keamanan.

Apa saja tugas Formulator Staff?
Tugas utama meliputi:

  • Merancang dan menguji formula produk kosmetik baru.
  • Melakukan analisis bahan baku dan produk jadi.
  • Berkolaborasi dengan tim produksi untuk memastikan formula dapat diaplikasikan secara tepat.
  • Memastikan semua produk memenuhi regulasi dan standar keamanan kosmetik.

Lulusan apa yang cocok untuk posisi Formulator Staff?
Lulusan S1 Kimia, Farmasi, atau Teknologi Pangan dengan pengetahuan dalam formulasi produk kosmetik.

Berapa gaji Formulator Staff di PT Kosmetika Global Indonesia?
Rata-rata gaji posisi ini di Sibolga berkisar antara Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kebijakan perusahaan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke email resmi PT Kosmetika Global Indonesia atau melalui portal lowongan kerja terpercaya. Cantumkan subjek email “Lamaran Formulator Staff – Sibolga” untuk memudahkan proses seleksi.